派遣のことなら当サイト、お仕事情報サーチまで。
質問はこちら
派遣先にいる男性社員のことで悩んでいます。こちらの質問をさせて頂いた者です。ご参照頂けると有難いです。http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1274743977http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1374473473この男性社員は私が派遣されてくる前に4名の女性の派遣さんを暴言や冷たい態度等で退職に追いやっています。短い人は3日で退職しているそうで、原因はほぼ全てこの男性社員にあり、派遣元もそれを把握していながら『○○さん(←私)なら大丈夫かもしれない。今までの人は相性が悪かっただけ。
』と言って私を派遣しました。しかしもう今回の件(過去質を参照下さい)で限界なので派遣元に相談しましたが、派遣元からの答えは『そんな小言受け流せないの?』でした。派遣先の課長に相談してくれと言われたのでそうするつもりですが、ここでひとつ問題が出てきました。以前一人の派遣さんが、この男性社員について派遣先の上司に相談したところ、問題の男性社員に『お前だけが辛いんか?お前だけが我慢しとると思うなよ!』と言われたそうです。怖くて反論もできないしもう仕事の質問をすることもできない、泣き寝入りするしかないと言っていたそうで、この女性は今も職に就くことができずに実家で休養中だと聞きました。また、この男性社員はB型の人間が大嫌いだそうで、B型の人を根底から否定します。私はO型ですが、父親がB型だと話したところ、『やっぱりB型の血が入っとると頑固で人の意見聞かん人間になるんやな~』と言われたことがあります。私が課長さんや部長さんに相談したところで、また『お前だけが我慢しとると思うな!』なんて言われたら気が滅入ってしまいます。でももう他に解決策がありません。生活があるので仕事を辞めることもできません。派遣元に言っても話を聞くだけで何もしてくれません。派遣先の上司の方に相談したくても、上記のようなことを言われたらと思うとなかなか言い出せません。でも動かないと何も変わらない。ちなみに、他の社員さんからはとても良くして頂いています。
ごはんに連れて行って頂いたり、お菓子を頂いたり…。私は仕事はきちんとしているつもりですし、問題の男性社員含め他の社員さんも、『できるだけ長く居て欲しい』と言って下さっています。
私はどう動いたらよいのでしょうか…。真剣に悩んでおります。
何かアドバイス頂けませんでしょうか?どうぞ宜しくお願い致します。m(_ _)m
派遣とひとくちにいっても、常用型と登録型っていう種類があるそうです。
回答はこちら
こんにちは。今、ハヤリのH&Mの派遣に関する情報の王道といえばここ。じっくり探そう、理想の派遣データ。職種でも勤務地でも時給でも駅でも、こだわり条件に合った検索が出来る。前回回答させていただいたzanetti18141815です。質問を拝見していると、状況が変わっていないことを知りました。
質問者さんの前に辞めていった方、そして、派遣先の男性社員からパワハラを受け、休養している女性の方、内容を拝見しているだけでも、お気持ちを察します。過去に派遣されたスタッフの方で、派遣先の上司の方に相談しても解決されず、さらに派遣元も仕事を失うのが怖くて、きちんと対処できない事を考えると、派遣先の課長に相談するか、お住まいのパワハラ相談窓口に相談するよりほかに方法がありません。その男性社員は前回も書きましたが、酷いの一言に尽きます。そして、人の好き嫌いが激しい印象も見受けられます。生活の事を考えると辞めたくないというお気持ち、良くわかります。これ以上、我慢する必要はありません。派遣先の課長に相談してみて、もし、解決できなかった場合、その時点で進退を考えてみてはいかがでしょうか?私なりに、質問を読みながら、何かいい方法はないか、考えてみましたが、前回書いたことと重複してしまいますが、先ほど書いた内容の方法以外に思い浮かびません。
お力になれず、心苦しい限りです。
m(_)m
続きは、派遣社員になったあなたが学ぶこと。